Omannäköisen työuran avaimet - valmennus

Omannäköisen työuran avaimet –valmennus on syvällinen muutosmatka parempaan työelämään. Se sopii sekä työuransa alussa oleville että jo kokemusta omaaville. Valmennus on strukturoitu kokonaisuus, joka toteutetaan luottamuksellisessa pienryhmässä (max 12 osallistujaa) Teams-tapaamisissa, joten voit osallistua valmennukseen missä tahansa. Kesto 4 kk.

Mitä valmennuksessa käydään läpi?

Tämä valmennus on tilaisuus pysähtyä ajan kanssa itsesi äärelle pohtimaan, mitä oikeasti haluat työuraltasi. Opit rakentamaan itsesi näköistä työuraa, sillä valmennuksen jälkeen tiedät, mikä Sinua todellisuudessa motivoi, mistä merkityksellisyyden tunne työssä sinulle syntyy, millaisia ovat sinun näköisesi työn elementit, ja millaisessa työssä juuri Sinä voit kokea työniloa. Opit myös tunnistamaan vahvuuksiasi ja pukemaan ne sanoiksi. Tämä valmennus todella antaa Sinulle omannäköisesi työuran avaimet!

Otsikkotason aiheita:

Kenelle valmennus sopii? Miten valmennuksesta hyötyy?

Tämä valmennus on Sinulle, joka kaipaat ohjausprosessilta selkeää rakennetta ja suunnitelmallista sisältöä, ennakoitavaa toteutusaikataulua ja hintaa, sekä selkeää alkua ja loppua. Tässä valmennuksessa saat myös paljon omaa aikaa ajatella, sillä Teams-tapaamiset koostuvat pitkälti ohjaajan luennoista. Voit kuunnella niitä rauhassa omia ajatuksiasi jäsennellen.

Tätä valmennusta suosittelen Sinulle myös, jos:

• Olet työurasi alussa ja sinua pelottaa tehdä valintoja, koska et tiedä, mihin suuntaan haluat työuraasi viedä
• Mietit, mitä Sinulle voisi tarkoittaa omannäköinen työura
• Et tiedä, haluatko enää jatkaa nykyisessä työssäsi, mutta et halua aloittaa intensiivistä yksilöohjausta, vaan mieluummin pohdit ja reflektoit asioita itseksesi
• Olet uupunut, mutta et tiedä johtuuko se työstä vai jostakin muusta - tämä valmennus auttaa sinua kirkastamaan ajatteluasi

Valmennus on toteutettu samalla konseptilla (toki aina pieniä uudistuksia tehden) jo kahdeksan kertaa ja osallistujien palaute on ollut erinomaisen hyvää. Valmennuksen aikana moni osallistuja kertoo oivaltaneensa ensimmäistä kertaa, missä heidän todelliset vahvuutensa ovat ja miksi jotkut työtilanteet tai -tehtävät ovat tuntuneet todella kuormittavilta.

Millainen valmennuksen rakenne ja aikataulu on?

Valmennus rakentuu tutustumistapaamisesta ja neljästä valmennuskerrasta pienryhmässä (n. 2 h / kerta), sekä yhdestä henkilökohtaisesta tunnin tapaamisesta uravalmentajan kanssa. Tapaamiset toteutetaan n. 3 viikon välein Teamsissä. Valmennuskertojen sisältö koostuu mm. uraohjaajan luennoista, pohdintatehtävistä, sekä parikeskusteluista. Valmennukseen kuuluu myös erilaisia omaa ajattelua kirkastavia tehtäviä tapaamisten välillä. Näillä välitehtävillä on valmennuksessa merkittävä rooli. Osallistujat tekevät myös syvällisen WOPI-analyysin, jonka tulokset puretaan ohjaajan kanssa henkilökohtaisessa keskustelussa. Analyysi avaa sisäisiä motivaatiotekijöitä.

Milloin valmennus käynnistyy ja miten siihen voi ilmoittautua?

Valmennus käynnistyy seuraavan kerran syksyllä 2026. Ilmoittautuminen avataan tälle sivulle elokuussa.

Miten valmennus on hinnoiteltu?

Omannäköisen työuran avaimet -valmennuksen hinta on 950 € / osallistuja. Early bird -hinta (kun ilmoittaudut mukaan 31.8.2026 mennessä) on 750 € / osallistuja. Valmennuksen voi maksaa joko yhdessä erässä ensimmäisen valmennuskerran jälkeen, tai neljässä erässä, yksi jokaisen valmennuskerran jälkeen.

Asiakaspalaute: "Valmennus oli erittäin hyvin rakennettu, inspiroiva ja antoi konkreettisia työkaluja oman polun kirkastamiseen."